Archive | agosto 7, 2011

EL CONCELLO DO PORRIÑO APUESTA POR IMPARTIR FORMACIÓN A LAS PERSONAS DESEMPLEADAS EN SITUACIÓN DE COLABORACIÓN SOCIAL

M. Alejandro Lorenzo, concejal de Empleo y Formación, explica que “el funcionamiento de este sistema sería similar al de un obradoiro de empleo, con una parte práctica -de trabajo- por la que se percibe una remuneración económica y otra teórica en la que se impartiría una formación profesional acorde con las tareas realizadas, útil para su posterior inserción en el mercado laboral” Los recientes datos publicados por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) avalan la eficacia del Plan Municipal de Empleo de Porriño al registrarse en el pasado mes de julio el menor número de parados de todo este año 2011 Leer Más…

MEDIO AMBIENTE ENTREGA AO CONCELLO DAS NEVES UNHAS OBRAS DE MELLORADOS SISTEMAS DE SANEAMENTO E ABASTECEMENTO

  • Este proxecto beneficia a preto de 4.500 habitantes do Concello das Neves, poboación que na época estival se incrementa pola chegada de turistas
  • Os traballos consistiron en dotar aos lugares de Ponte Vide e Gándaras- Rubiós dunha rede de recollida de augas fecais e a súa conexión á rede xeral de saneamento Leer Más…

UN CURSO DE FORMACIÓN OCUPACIONAL DE AXUDANTE DE COCIÑA IMPARTIDO EN CANGAS BUSCA FACILITAR A INSERCIÓN LABORAL DOS ASISTENTES

  • O Plan de Inclusión da Consellería de Traballo e Benestar achega esta formación a quince persoas durante dúas semanas

Santiago, 7 de agosto de 2011.- Un total de 15 persoas participantes no II Plan Galego de Inclusión Social (II PGIS) da Consellería de Traballo e Benestar asisten durante dúas semanas en Cangas a un curso de formación ocupacional como axudante de cociña. Esta acción formativa, que se desenvolve nas instalacións do CEIP San Roque de Darbo, achegará aos asistentes formación específica co obxectivo de aumentar as súas competencias cara ao mercado de traballo e as súas opcións de atopar un emprego. O curso ten unha duración total de 38 horas.

Necesidades das empresas

A formación ocupacional é unha das liñas de actuación do II PGIS e constitúese como un instrumento para adaptar a formación ás necesidades das empresas e para proporcionar aos participantes coñecementos cualificados. Outros instrumentos do II PGIS son prácticas en empresas, cursos con compromiso de contratación ou formación en competencias persoais ou en búsqueda de emprego, accións todas elas que melloran o perfil profesional dos asistentes e, polo tanto, as súas opcións de acceder a un posto de traballo. No primeiro semestre deste ano, preto de 300 participantes no Plan de Inclusión da Consellería de Traballo e Benestar accederon a un posto de traballo e as distintas accións formativas chegaron a máis de 400 persoas. O II Plan Galego de Inclusión Social 2007-2013 está cofinanciado polo Fondo Social Europeo e pola Xunta de Galicia e é xestionado polo Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar.